Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Bilselgerleder
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en dyktig bilselgerleder som kan lede vårt salgsteam og drive salgsstrategier for å oppnå våre mål. Som bilselgerleder vil du ha ansvar for å motivere og veilede salgsteamet, utvikle salgsplaner, og sikre at kundene får en førsteklasses opplevelse. Du vil samarbeide tett med markedsføring, serviceavdelingen og ledelsen for å optimalisere salgsprosesser og øke omsetningen. Stillingen krever gode lederegenskaper, evne til å analysere markedstrender, og erfaring med bilsalg. Du vil også ha ansvar for opplæring av nye selgere og oppfølging av eksisterende kunder for å bygge langvarige relasjoner. Vi ser etter en person som er resultatorientert, har sterk kommunikasjonsevne, og trives i et dynamisk miljø. Hvis du ønsker å bidra til vår suksess og utvikle deg i bilbransjen, oppfordrer vi deg til å søke.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Lede og motivere salgsteamet.
- Utvikle og implementere salgsstrategier.
- Sikre oppnåelse av salgsmål.
- Overvåke markedstrender og konkurrenter.
- Opplæring og utvikling av selgere.
- Bygge og vedlikeholde kundeforhold.
- Samarbeide med andre avdelinger for optimal drift.
- Rapportere salgsresultater til ledelsen.
- Håndtere kundehenvendelser og klager.
- Planlegge og gjennomføre salgsaktiviteter.
Krav
Text copied to clipboard!- Dokumentert erfaring innen bilsalg.
- Sterke lederegenskaper.
- Gode kommunikasjonsevner.
- Evne til å jobbe målrettet og strukturert.
- Kunnskap om bilmarkedet og produkter.
- Ferdigheter i CRM-systemer.
- Resultatorientert og proaktiv.
- Fleksibel og tilpasningsdyktig.
- Gode forhandlingsevner.
- Relevant utdanning innen salg eller ledelse er en fordel.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan motiverer du et salgsteam?
- Beskriv din erfaring med bilsalg.
- Hvordan håndterer du vanskelige kunder?
- Hvordan planlegger du salgsstrategier?
- Hvilke metoder bruker du for å følge opp salgsmål?
- Hvordan håndterer du konflikter i teamet?
- Hva er dine styrker som leder?
- Hvordan holder du deg oppdatert på markedstrender?
- Kan du gi et eksempel på en vellykket salgsstrategi du har implementert?
- Hvordan balanserer du kundetilfredshet og salgsmål?
